Foi entregue à Dataprev ontem (30/03), a pauta de reivindicações da Campanha Salarial 2023/2025 dos trabalhadores e trabalhadoras da empresa.
Entre as principais reivindicações está a reposição de salários e benefícios pelo índice cheio da inflação (INPC ou IPCA, o que for maior), e compensação de perdas salariais relativas ao governo anterior em 4,1%.
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