Nesta sexta-feira, 30/03, a Fenadados protocolou no Serpro a Pauta de Reivindicação dos Trabalhadores e Trabalhadoras 2012/2013 (PR 2012). O protocolo foi feito junto ao setor responsável da empresa. A entrega da PR 2012 à empresa dá início às negociações entre trabalhador e empregador. A partir de agora, Fenadados e empresa agendam mesas de negociação […]
Nesta sexta-feira, 30/03, a Fenadados protocolou no Serpro a Pauta de Reivindicação dos Trabalhadores e Trabalhadoras 2012/2013 (PR 2012). O protocolo foi feito junto ao setor responsável da empresa.
A entrega da PR 2012 à empresa dá início às negociações entre trabalhador e empregador. A partir de agora, Fenadados e empresa agendam mesas de negociação salarial, com base nas agendas das partes, a fim de discutir as reivindicações dos empregados e empregadas.
Garantia de data-base
A Coordenação Nacional de Campanha Salarial do Serpro agendou para o dia 13 de abril a assinatura do Termo de Garantia de Data-Base. Com este termo, a data-base fica mantida em 1º de maio e as cláusulas sociais do ACT em vigor estão garantidas até a assinatura do novo ACT.
Coordenação de campanha
A Plenária Nacional de Campanha Salarial 2012/2013, realizada no início deste mês na Bahia, definiu os eixos políticos e econômicos da Campanha Salarial 2012/2013 (CS) e a composição das coordenações da CS 2012 por empresa. Os trabalhadores e trabalhadoras do Serpro serão representados pelos seguintes entidades sindicais: Fenadados, SindPD-MT, SindPD-PA, SindPD-PE, SindPD-RJ, Sindados-MG, SindPD-AM e SindPD-SP/Feittinf.
Eixos econômicos e políticos
– Econômico: ICV DIEESE ou IPCA (o que for maior); e mais aumento real de 4,5%.
– Político: conquistar sustentabilidade e dignidade no emprego, compreendidas como não à precarização do trabalho; garantia de emprego; e saúde do trabalhador.
