Jandira Frederico de Oliveira foi demitida da Dataprev juntamente com dezenas de companheiros e companheiras, vítimas da gestão neoliberal que reina na empresa. Reintegrada ao seu posto de trabalho por força de liminar conseguida pelo Sindpd-RJ, Jandira fez um desabafo comovente, desnudando a frieza dessa diretoria que ignora o ser humano que existe em cada […]
A diretoria do Sindpd-RJ conseguiu ontem, (02/07), o retorno de mais um trabalhador demitido pela gestão neoliberal da Dataprev. Por força de liminar deferida pela 78ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro, constando a reintegração de Jandira Frederico de Oliveira ao seu posto de trabalho, no Cosme Velho, a partir de hoje, 03 de […]
Num dia, a Dataprev anuncia superávit extraordinário; no outro, diz que não tem condição de melhorar a proposta de reajuste salarial. Esta é a tônica da empresa na Campanha Salarial 2012/2013. Ontem (26/6), a empresa apresentou para a representação dos trabalhadores e trabalhadoras os seus resultados financeiro e econômico nos últimos seis anos. Segundo os […]
Após as recentes demissões na Dataprev, a diretoria do Sindpd-RJ não mediu esforços para conseguir o retorno dos demitidos. Após muita luta, na data de hoje (19/06/2012) os diretores do Sindicato receberam uma excelente notícia do Departamento Jurídico: em razão de liminar deferida pela MM 76ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro, João Carlos […]
Documento para download: Leia a sentença do TRT 5ª Região A 16ª Vara do Trabalho de Salvador, ligada ao Tribunal Regional do Trabalho da 5ª Região, considerou que a Dataprev não tinha autorização para implantar o SISGF, o Sistema de Controle de Ponto Eletrônico. Isso porque a empresa descumpriu o disposto na Portaria 373/11, do Ministério […]
Rodrigo Assumpção e sua diretoria escolhida a dedo para prejudicar os trabalhadores, não encontram limites sequer nas leis quando o objetivo é retirar direitos. Não é à toa que a Dataprev responde a inúmeros processos em diversas áreas, todos por abuso, assédio e retirada de direitos adquiridos legitimamente pela categoria. Com a PLR não é […]
Após julgamento de recurso ordinário interposto pela Dataprev, que tenta de todas as formas impedir a inclusão de feriados ao período de férias dos trabalhadores da empresa (com o acréscimo de tais feriados ao final do período concessivo das férias), o Desembargador Federal do Trabalho Antonio Carlos de Azevedo Rodrigues confirmou a liminar e a […]
Os ministros da Seção Especializada em Dissídios Coletivos do Tribunal Superior do Trabalho declararam, no dia 15 de maio, que a Fenadados é a única entidade nacional com legítima representatividade dos trabalhadores do Serpro e da Dataprev. A decisão foi proferida em resposta a Embargo de Declaração originário do Sindppd-RS, que questionava a questão das […]
Os trabalhadores da Dataprev rejeitaram hoje, por maioria absoluta, a proposta econômica apresentada pela empresa na mesa de negociação realizada no dia 24 de maio. Foram realizadas assembleias descentralizadas, no prédio da Álvaro Rodrigues e do Cosme Velho. Os votos dos dois eventos foram somados, resultando na rejeição. A proposta rejeitada é de tíquete de […]
Nesta quinta-feira, dia 31 de maio de 2012, haverá assembleia com todos os trabalhadores da Dataprev, nos seguintes locais e horários: Álvaro Rodrigues: 10h30m Cosme Velho: 14h30m Pauta: · Rejeição ou aceitação da proposta da empresa apresentada na mesa do dia 24/05/2012; e · PPLR de 2012 Na manhã da quinta-feira (24/5), a Dataprev propôs […]
No dia 24/05/2012 ocorreu a 3ª mesa de negociação do Serpro sem a presença dos estados da Bahia, Santa Catarina e Sergipe, que decidiram não participar, e do Rio Grande do Sul, que se recusa a passar a procuração para a Fenadados. Infelizmente estes sindicatos insistem em ignorar as decisões da Plenária Nacional de Campanha […]
A Dataprev apresentou, no dia 24/05, para a representação dos trabalhadores, a Metodologia de Gestão do Desempenho, que determina os critério de elegibilidade para distribuição do lucro apurado no ano de 2012. De acordo com o documento apresentado, a avaliação será feita com base nos resultados alcançados e nos indicadores de desempenho ou comportamentais – […]
