Em mesa de negociação realizada hoje, dia 13 de junho, com a presença do presidente da Dataprev, Gustavo Canuto, a empresa apresentou à representação dos trabalhadores e trabalhadoras nova proposta para distribuição da PLR 2021 e para o financiamento do Plano de Saúde. PLR 2021 Para a distribuição da PLR 2021, a Dataprev propõe 60% […]
O Sindpd-RJ convoca todos os trabalhadores e trabalhadoras da Dataprev no RJ para assembleia virtual no dia 15 de junho de 2022, com primeira chamada às 12 horas e segunda e última chamada às 12h30m, com qualquer número de presentes. Pauta: PLR 2021 e Financiamento do Plano de Saúde. A assembleia será virtual em função […]
A direção da Dataprev mais uma vez não se dignou responder ao ofício enviado pelo Sindpd-RJ, por deliberação dos trabalhadores e trabalhadoras em assembleia, limitando-se a enviar ofício à Fenadados agendando mesa de negociação para a próxima segunda-feira, dia 13 e junho, às 10h30m. O encontro, que contará com a participação do presidente da Dataprev […]
A diretoria do Sindpd-RJ enviou hoje (26/04), ofício ao presidente da Dataprev solicitando informações sobre assuntos de suma importância, que precisam ser esclarecidos o mais rapidamente possível. Causa espanto que o Acordo Coletivo de Trabalho dos trabalhadores e trabalhadoras da Dataprev esteja de posse da empresa até hoje, sem que seja apresentado com as devidas […]
A diretoria do Sindpd-RJ e seu assessor Jurídico Alexandre Fagundes vêm esclarecer os trabalhadores e trabalhadoras da Dataprev no Rio de Janeiro acerca do processo 0009100-52.2004.5.01.0012, que trata da promoção por mérito. O Perito responsável pelos cálculos apresentou esclarecimentos e uma nova planilha com o resumo dos cálculos. O Sindpd-RJ continua atento a este processo […]
Ocorreu ontem, 7 de abril de 2022, a terceira reunião com a Dataprev referente ao Programa de Lucros e Resultados – PPLR 2021. Nas reuniões anteriores a representação apontou alterações necessárias para a construção de uma proposta a ser analisada pelos trabalhadores. A Dataprev, na reunião de ontem, manifestou que está trabalhando no sentido de […]
O Sindpd/RJ obteve mais uma vitória definitiva no Judiciário, em uma Ação Coletiva que tramitou na 7ª VT/RJ, cujos principais esclarecimentos são prestados abaixo pelo Advogado Alexandre Fagundes, responsável pela condução deste processo (processo nº 0008600-69.2002.5.01.0007). O primeiro e mais importante esclarecimento é que mais de 90% dos trabalhadores que estavam na Dataprev, no período […]
Tendo em vista o comunicado interno do Serviço de Segurança e Medicina do Trabalho que orienta os trabalhadores e trabalhadoras a não se afastarem em caso de sintomas leves de covid, quando o paciente esteja passando bem, a diretoria do Sindpd-RJ enviou ofício à empresa solicitando mais esclarecimentos e providências sobre o assunto, pois “estar […]
Foi realizada ontem (21/12) a eleição da Organização por local de trabalho (OLT) dos trabalhadores e trabalhadoras da Dataprev, para mandato de um ano, com início no dia no dia 22 de dezembro de 2021 e término em 21 de dezembro de 2022. O resultado em percentuais da votação, por prédio, foi o seguinte: Álvaro Rodrigues: 87,50% de votos […]
Será realizada amanhã, dia 21 de dezembro de 2021, a eleição da OLT da Dataprev, para mandato de um ano, com início no dia 22 de dezembro de 2021 e término em 21 de dezembro de 2022. A eleição será virtual e ocorrerá no horário das 10h às 17h. O link para votação é https://sindpdrj.votabem.com.br A apuração será […]
Encerraram-se hoje (09/12) as inscrições de chapas para a eleição 2021/2022 da Organização por local de trabalho (OLT) dos trabalhadores e trabalhadoras da Dataprev, para mandato de um ano, com início no dia 22 de dezembro de 2021 e término em 21 de dezembro de 2022. A eleição será virtual e ocorrerá no dia 21 […]
Quem está de fora assistindo o que está acontecendo na Dataprev possivelmente vai pensar que um trem da alegria está passando pela empresa. No dia 26 de novembro o diretor de Administração e Pessoas da Dataprev apresentou o documento “Resultado da progressão funcional e salarial 2021”. Até aí nada demais, a empresa tem mesmo que […]
